LIBERTY JOB : formation IA à Habas

Module 1 : Identifier les opportunités d'IA (4h)
• Introduction aux enjeux et catégories d'outils (IA Générative vs Automatisation).
• Veille technologique et cartographie des processus stratégiques.
• Définir les objectifs stratégiques de l'intégration de l'IA
• Sélection des outils adaptés aux besoins de développement de l'activité.
Module 2 : Élaborer le plan d'intégration (4h)
• Définition d'une feuille de route stratégique.
• Identification des ressources internes/externes (humaines, techniques, financières).
• Analyse des contraintes organisationnelles spécifiques à la structure.
Module 3 : Implémenter les solutions d'IA (6h)
• Configuration des outils et ingénierie de prompts (Prompt Engineering).
• Mobiliser les compétences internes et externes pour l'implémentation de l'IA
• Intégration aux workflows existants pour accroître la productivité.
• Conformité réglementaire : RGPD et IA Act.
Module 4 : Accompagner le déploiement et l'éthique (4h)
• Organisation de la montée en compétences des équipes.
• Rédaction d'une charte d'utilisation éthique et sécurisée.
• Assurer une adoption fluide et responsable des technologies IA
• Accessibilité : Intégration de solutions pour les collaborateurs en situation de
handicap.
Module 5 : Évaluer l'impact et performance (3h)
• Définition des indicateurs de performance (KPI) liés à l'IA.
• Analyse des résultats et identification des axes d'amélioration.
• Optimisation continue pour maximiser la valeur ajoutée.